Calculadora de incapacidad del IMSS 2026: cuánto te pagan
Cuánto te paga el IMSS por una incapacidad por enfermedad general, por riesgo de trabajo o por maternidad, según tu salario de cotización y los días de incapacidad.
Tu incapacidad
Si solo sabes tu sueldo mensual, divídelo entre 30 y súmale un 5 %.
Lo que te paga el IMSS
Subsidio total
$0
- Salario de cotización usado$0
- Porcentaje—
- Subsidio diario$0
- Días pagados0
- Lo que dejas de cobrar$0
Cuánto paga el IMSS en cada caso
| Incapacidad | Subsidio | Desde | Requisito |
|---|---|---|---|
| Enfermedad general | 60 % | Día 4, hasta 52 semanas (+26) | 4 semanas cotizadas antes |
| Riesgo de trabajo | 100 % | Día 1, hasta el alta | Estar dado de alta en el IMSS |
| Maternidad | 100 % | 84 días | 30 semanas en los últimos 12 meses |
El tope del salario de cotización en 2026 es de 25 UMA: $2,932.75 al día. Mientras estás incapacitado no se descuentan días de vacaciones ni se pierde la antigüedad. Para saber tu sueldo neto normal, usa la calculadora de sueldo neto; para tu pensión, el cálculo de pensión del IMSS.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto paga el IMSS por una incapacidad por enfermedad?
El 60 % de tu salario base de cotización diario, a partir del cuarto día de incapacidad. Los tres primeros días el IMSS no paga nada. Si tu salario de cotización es de $500 al día y la incapacidad es de 7 días, cobras 4 días × $300 = $1,200.
¿Y si fue un accidente de trabajo?
Si el IMSS lo califica como riesgo de trabajo (también el accidente de trayecto entre tu casa y el trabajo), no pierdes nada: recibes el 100 % de tu salario de cotización desde el primer día y hasta que te den de alta o se determine una incapacidad permanente.
¿Cuánto se cobra de incapacidad por maternidad?
El 100 % del salario de cotización durante 84 días: 42 antes y 42 después del parto, y puedes pasar de una a cuatro semanas del periodo previo al posterior. Necesitas 30 semanas cotizadas en los 12 meses anteriores; si no las tienes, el patrón debe pagar tu salario.
¿El patrón tiene que pagar los tres primeros días?
La Ley del Seguro Social no lo obliga, y la Ley Federal del Trabajo tampoco lo dice de forma expresa. Muchos contratos colectivos y reglamentos internos sí los pagan: revisa el tuyo.
¿Qué es el salario base de cotización?
El salario diario integrado con el que tu patrón te inscribe en el IMSS: tu sueldo más la parte proporcional de aguinaldo, prima vacacional y otras prestaciones. Aparece en tu recibo de nómina o en la constancia de semanas cotizadas. Tiene un tope de 25 UMA: $2,932.75 diarios en 2026.
¿Cómo y cuándo me pagan?
Cada siete días, en tu cuenta bancaria registrada o en ventanilla. Desde octubre de 2026 el IMSS exige depósito en cuenta cuando el subsidio supera ciertos montos. Tu patrón debe validar la incapacidad en el portal del IMSS para que se pague.
Fuentes: Ley del Seguro Social, artículos 28 (tope de 25 UMA), 58 (riesgos de trabajo), 96 a 98 (enfermedad general) y 101 a 102 (maternidad); INEGI, UMA 2026 de $117.31 diarios. Estimación: el monto exacto lo determina el IMSS con tu salario registrado.